9月5日上午，沐鸣娱乐2014年秋季學生工作會議在圖文中心201會議室舉行💐。會議分析了學校布局優化調整之後學生工作面臨的新形勢、新任務，並對近期及未來工作做出了新的要求和部署。校黨委副書記🧑✈️、副校長吳沛東，學生處👩🏻🦲、校團委和各學部、學院學生工作負責人及全體輔導員出席了會議🆕。會議由學生處副處長許燕平主持𓀑。
學生處主持工作副處長常小勇首先在會上作了“輔導員隊伍的現狀和發展”的主題發言🔄。他通過詳實的數據，分析了目前沐鸣平台輔導員隊伍的年齡👨🔬、學歷👩👩👧、學緣、職稱🏃🏻➡️✅、職級等構成情況，表示🧂，沐鸣平台的輔導員隊伍年輕、學歷高🧑🏿、充滿朝氣；同時也存在著工作經驗欠缺😮、科研能力不強等的不足🫲🏽。為此🤦🏼♀️，學校將搭建更多培訓進修、學術研究、經驗交流等平臺🤛🏽，把握規律，揚長避短，增進學習與交流，提升輔導員隊伍綜合能力和學生工作的整體水平🤲🏼。
圍繞今年下半年的學生工作要點，工學部黨委副書記張紀花🧗🏼🧜🏽、經濟管理學院黨總支副書記談立群、應用藝術設計學院黨總支副書記汪琴和高職（國際）學院黨總支副書記胡蕾分別作了發言交流🙆🏼♂️。
校黨委副書記、副校長吳沛東作總結講話。他首先代表學校對理解、支持並配合學校布局優化調整工作的輔導員們表示感謝🛼，並肯定了輔導員們的辛苦工作。他結合自身學生工作的經歷，用“穩定劑”、“導航儀”、“加油站”三個貼切的比喻和與會學生工作者們分享了他對學生輔導員工作的認識🧙🏽。最後💚，他對輔導員隊伍建設提出了四點要求：一是要處理好自身成長與學生工作的關系。希望輔導員在盡心全力投入工作的同時不斷提升學生工作綜合能力🏚，成為職業的專家型輔導員。二是要求輔導員的個人事業發展要與團隊合作緊密結合，希望在輔導員隊伍中組建跨學部、跨學院的專業團隊，為學校發展和學生工作提供專業支持；三是要深刻把握大數據和自媒體背景下學生工作的規律和特征🎗🧗🏻，創新工作思路和方法，積極承擔文化傳承與工作創新的責任。四是要樹立輔導員良好的群體形象，希望全體輔導員們能在職業發展中實現自我認同，真切體驗學生工作帶來的濃郁的幸福感。
下午，各學部😱、學院分別就2014年秋季學生工作進行了部署和安排。
學生處